Електронний каталог
підбір кадрів
Документи:
- Главная тема номера: EXECUTIVE SEARCH [Текст] // Управление персоналом. – Москва, 2011. – № 20 (270). – C. 7-42.
- In praise of the incomplete leader [Текст] / D. Ancona, T. W. Malone, W. J. Orlikowski, P. M. Senge // Harvard Business Review. – Boston : Harvard Business School PC, 2007. – Vol. 85, № 2. – C. 92-100.
- Discovering your authentic leadership [Текст] / B. George, P. Sims, a. N. McLean, D. Mayer // Harvard Business Review. – Boston : Harvard Business School PC, 2007. – Vol. 85, № 2. – C. 129-138.
- Барко, В. У. Викорестання методу портретних виборів для психологічного відбору кадрів и органах внутрішніх справ [Текст] / В. У. Барко // Практична психологія та соціальна робота. – 2000. – N6. – С.32-39.
- Волченков, А. Анализ торговой точки: разбираем продавцов [Текст] / А. Волченков, Е. Пархоменко // Маркетолог. – М., 2005. – №3(66). – С.26-30.
- Демків, Д. Проблемні аспекти кадрового забезпечення спеціалізованої антикорупційної прокуратури [Текст] / Д. Демків // Актуальні проблеми правознавства. – Тернопіль : ТНЕУ, 2017. – № 3. – С. 56-59.
- Ермакова, Е. Как заставить персонал работать с максимальной отдачей формы и виды моральных стимулов [Текст] / Е. Ермакова // Пищевая промышленность. – М., 2004. – № 11. – С32-34.
- Єфремов, В. В. Вибір професії як умова природного розвитку людини [Текст] / В. В. Єфремов // Економічний часопис - ХХІ. – Київ, 2013. – № 7-8. – С. 101-103.
- Жердева, О. Идеальный сотрудник существует только в воображении руководителей? [Текст] / О. Жердева // Управление персоналом. – Москва, 2012. – № 22 (296). – С. 14-17.
- Крупина, Е. Оценить по достоинству [Текст] / Е. Крупина // Аудит. – Москва, 2011. – № 9. – С. 36-38.
- Ладный, Д. "Нравится - не нравится" - этот принцип подбора по замкнутому кругу [Текст] / Д. Ладный // Управление персоналом. – Москва, 2011. – № 23 (273). – С. 15-17.
|